• Prijava
  • Registracija
Zapri
Tags
  • digitalizacija
  • dobre prakse
  • etika
  • finance
  • HR
  • inovativnost
  • kanček navdiha
  • konkurenčnost
  • komuniciranje
  • MQ količnik
  • nabava
  • načrtovanje
  • okolje in družba
  • pravo
  • prodaja in marketing
  • procesi in organizacija
  • upravljanje uspešnosti in vodenje sprememb
  • vključi.vse
  • vodenje
  • POGLED
  • covid-19
  • trajnost
Badges
  • Novo
  • Editor's pick
  • Managerski kongres 2018
  • Sporočila podpornikov
  • MQ konferenca
Vrsta
  • Fotoutrinki
  • Članek
  • Prijava
  • Registracija
  • O portalu
  • Kontakt
  • Politika varovanja podatkov
  • Združenje Manager
  • Prijava
  • Registracija
Powered by Edition Digital

Čas za postanek

Sedim in gledam v oči mlademu, uspešnemu managerju. Razlaga, kako hiti v življenju, gradi posel, se izobražuje, hrepeni po tujih trgih ... in dela in dela.

Preberi članek

ESG in (izvozna) uspešnost slovenskih podjetij v prihodnosti

Z zakonsko obvezno vključitvijo ESG načel v svoje poslovanje si lahko že sedaj zagotovite prednost pred konkurenco.

Preberi članek

Učinkovitost = rezultat/čas

Čas je edini in ključni vir, ki nam je vsem v zibelko položen v enaki količini: 24/7. Naša naloga je, da obrnemo čas sebi v prid.

Preberi članek

Mi danes, mi jutri, mi vsi skupaj

Če nisi sposoben sanjati velikih sanj, potem velikih stvari tudi ne moreš uresničiti, pravi Iztok Seljak, novi predsednik Združenja Manager.

Preberi članek

Boštjan Podkrajšek: "Trajnost prinaša priložnosti za izboljšanje življenja"

Čaka nas svetla prihodnost, polna izzivov, če se bomo vprašali, :''kaj lahko jaz naredim za državo in ne kaj bo država naredila zame''

Preberi članek

Vodikova tehnologija ni utopija, je prihodnost!

Zeleni vodik, ki se proizvaja iz OVE, kot so vetrna, sončna ali vodna energija, ima potencial za pomembno vlogo pri razogljičenju energetskega sektorja in zmanjševanju emisij toplogrednih plinov.

Preberi članek

Zakaj je nujno poznati digitalnega potrošnika

Svetovni splet je spremenil vedenje vseh ljudi, kar avtomatično pomeni, da je spremenil tudi potrošnika, njegovo vedenje in sam nakupni proces.

Preberi članek

Vodenje se začne s poslušanjem

Pogovor z Ivom Boscarolom, ustanoviteljem in dolgoletnim direktorjem ajdovskega podjetja Pipistrel in prejemnikom priznanja za življenjsko delo na področju managementa.

Preberi članek

Mlada podjetja delajo družbo boljšo

Od ideje brez velikega poslovnega načrta preko uspešne Kickstarter kampanje do treh največjih ameriških trgovskih verig. To je podjetje Chipolo, katerega direktor in soustanovitelj je Primož Zelenšek.

Preberi članek

Naše življenje – več kot baterija za telefon

V Sloveniji imamo pogosto navado, da krivca za svoje težave iščemo drugje in ne pri sebi. Od doma nas je večina dobila težak nahrbtnik pričakovanj, ki nas vsak dan opominja, da nismo dovolj dobri.

Preberi članek

Trdoživa in trajnostna organizacija: izmerimo, da jo uresničimo

Vodenje je v sodobnih okoliščinah postalo zahtevnejše. Ne le razvoj tehnologije in hitrejši tempo sprememb, nove koordinate postavljajo tudi ljudje. Ob tem podatki kažejo na nižjo uspešnost in motiviranost slovenskih zaposlenih glede na evropsko povprečje.

Preberi članek

Nataša Hartman o trajnostni preobrazbi: "Vse se prične z nami."

S prejemnico subvencije Sklada za talente, ki je znanje izpopolnjevala na Harvard Business School, smo se pogovarjali o njeni izkušnji in pridobljenem znanju.

Preberi članek

Naloga managerjev je tudi, da opozarjamo, podajamo mnenja in si upamo

Ljudje rajši poslušajo, verjamejo in sledijo tistim, ki se v medijih več pojavljajo in imajo močno osebno blagovno znamko, kar pozitivno vpliva tudi na ugled podjetja in povečanje prodaje.

Preberi članek

Mitja Pust: "Trajnostni voditelj mora imeti vizijo, da lahko vodi k spremembam"

V pogovoru s prejemnikom subvencije Sklada za talente smo se pogovarjali o mednarodnem izobraževanju in vplivu njegovih pridobljenih izkušenj.

Preberi članek

Špela Rojnik: "Za boljši jutri moramo prispevati v poslovnem in osebnem okolju."

Štipendistko sklada za talente, ki se izobražuje na Cambridge Insititute for Sustainability Leadership, smo povprašali o trajnostnem voditeljstvu in odgovornosti posameznika.

Preberi članek

Kakšno delovno izkušnjo pa vi nudite zaposlenim?

Vaše stranke poganjajo vaše podjetje. Danes se ta ista logika seli k zaposlenim, saj so oni tisti, ki ustvarjajo dobro ali slabo uporabniško izkušnjo.

Preberi članek

Vodenje mlajših generacij: navodila za uporabo

V delovnih okoljih nikoli do sedaj ni delalo istočasno toliko različnih generacij. Če boste dobro vodili mlajše generacije, boste zagotovo bolje vodili tudi starejše.

Preberi članek

Je pogodba o zaposlitvi z managerjem paradoks?

V slovenskem pravnem redu nimamo zakonske definicije »managerja«. V teoriji je to poslovodna oseba, ki ima pooblastila in odgovornost, da vodi posle, a v praksi je definicija precej širša.

Preberi članek

Treba je sprejeti vse, tudi neuspehe

V mentorski vezi se tokrat pogovarjata mentoriranka Mira Moravec in mentorica Sonja Klopčič.

Preberi članek

Gen Z: digitalni domorodci

Digitalni svet je njihov naravni svet, saj jim je ta položen v zibelko. »Prepričan sem, da bodo nosilci tega razvoja v prihodnosti,« pravi generalni direktor NIL, Beno Ceglar.

Preberi članek

Dr. Miha Škerlavaj: Postherojsko vodenje

Izšla je knjiga Postherojsko vodenje: kontekst, proces in rezultati. Gre za slovenski prevod angleškega izvirnika. Monografija obravnava kontekst, proces in rezultate postherojskega vodenja.

Preberi članek

ESG Intelligence – vaša velika konkurenčna prednost

Pomen prepoznavanja okoljskih, socialnih in upravljavskih tveganj (ESG) postaja ena izmed prioritet podjetij, ki se zavedajo, da gre za področje, ki ga ni več možno ignorirati.

Preberi članek

Zakaj svet potrebuje trajnostne vodje?

Kaj je trajnostno vodenje in kako postanem trajnostni vodja? Kako to zgleda v praksi?

Preberi članek

Vrednost znanja je v delitvi znanj

Tatjana Kolenc ima za seboj dolgoletne izkušnje v izvršilnih in vodstvenih vlogah v gospodarstvu. Verjame v moč povezovanja in sodelovanja, kar s strastjo prenaša na druge.

Preberi članek

Zelena transformacija glavno gonilo sprememb

Tomaž Orešič ima več kot 21 let izkušenj na področju energetike, liberalizacije energetskih trgov, distribucije, prodaje električne energije ter projektov energetske učinkovitosti.

Preberi članek

Ne klonov, želimo 150 pristnih ljudi!

Intervju s prodornim Markom Podgornikom Verdevom, direktorjem podjetja Mikro+Polo in prejemnikom nagrade Vključi.vse 2022.

Preberi članek

Oslo Business Forum: 10 naukov za vodenje v negotovih razmerah

Pred kratkim je na Norveškem potekal poslovni forum, na katerem je bila razprava osredotočena na izzive, s katerimi se managerji in managerke soočajo v aktualnih razmerah.

Preberi članek

Supermoč človeštva je v sodelovanju

Pogovor z dr. Nikolaosom Dimitriadisom o delovanju človeških možganov in vsem, kar mora voditelj vedeti o tem

Preberi članek

Sporočilo v steklenici

Kolumna, ki jo je na dogodku MQ trening vodenja z managerji v javnem sektorju z udeleženci delil Dr. Tonček Kregar

Preberi članek

Torkild Justesen: Zakaj svet potrebuje trajnostne voditelje?

Podnebje, okolje, zdravje, enakost spolov in izobraževanje so zgolj nekatere težave, s katerimi se soočamo. Zato potrebujemo voditelje, ki so sposobni, drzni in želijo zastaviti trajnostno usmeritev.

Preberi članek
  • O portalu
  • Partnerja
  • Kontakt
  • Politika varovanja podatkov
  • Združenje Manager